因工作需要，兴化市公安局面向社会公开招聘警务辅助人员，现将有关事项公布如下：
一、招聘人数和岗位
本次共计划招聘警务辅助人员79名，男性，具体招考岗位、人数及相关要求如下表：
二、报考条件
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.兴化市户籍或兴化登记暂住人口的外来人员；
4.报考者自愿从事公安警务辅助工作，具有较强的吃苦耐劳和忠诚奉献精神，保守工作秘密，服从工作安排，身体健康，无纹身、无传染性疾病；
5.具有下列情形之一的，不得报考：
曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案；曾被行政拘留、司法拘留；曾因违法违纪，被开除、辞退、解除劳动合同；被依法列为失信联合惩戒对象；从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；国家和省规定的不适合从事警务辅助工作的。
三、招聘程序和方法
本次招聘工作由兴化市公安局统一组织，按照公布的招聘事项、报名与资格审核、体能测试、面试、体检、考察等步骤实施。
（一）公布招聘事项
按照“事先告知、公开透明”的原则，在报名前通过“平安兴化”微信公众号向社会公布招聘、录用等信息。
（二）报名与资格审核
1.本次报名采取本人现场报名方式，报考者请于2022年12月21至22日（上午9:00—11:30,下午14：00—17：00）办理报名手续。
2.报考者须携带本人近期1寸免冠彩色照片2张、户口簿、身份证、学历证书以及报考条件中要求的相关资格证件。报名所需的证件及资料均须交验原件并提供复印件。
3.现场填写《兴化市公安局警务辅助人员报名表》，务必做到准确、完整。
4.报名者须遵守报考单位疫情防控有关要求。
（三）体能测试
体能测试满分为100分。体能测试项目为：俯卧撑（40分）、10米*4往返跑（30分）、立定跳远（30分）。体能测试成绩评分标准参照《体能测试标准》（附件）执行。
（四）面试
面试成绩总分为100分，合格线为65分。
（五）总成绩计算方法
1.体能测试、面试成绩均保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”处理。
2.按体能测试成绩的50%和面试成绩的50%计算合成成绩，合格线为60分，低于合格线的不予录用。
3.在合成成绩的基础上，退役军人加2分、中共党员加2分（须提供退伍证、党员证明材料）。
（六）体检
根据考生总成绩，按岗位招聘计划数1︰1的比例从高分到低分确定参加体检人员。总成绩相同的，根据面试成绩确定，面试成绩仍相同的另行组织加试。体检标准参照新修订的《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。体检费用由考生个人承担。
（七）考察
体检合格人员方可进行考察，考察工作由兴化市公安局组织实施。考察工作参照《江苏省公务员录用考察办法（试行）》执行。
（八）聘用
符合聘用条件人员签订劳动合同，试用期三个月，试用期满合格者，予以聘用；不合格者，聘用单位有权解除劳动合同。
四、人员管理及待遇
警务辅助人员管理的相关事宜，按照公安局警务辅助人员管理的相关规定执行。聘用人员的薪酬待遇参照公安局同岗位原有警务辅助人员标准。
本公告由兴化市公安局负责解释。
咨询电话：0523-80537942（兴化市公安局）
监督电话：0523-80537080（兴化市纪委监委派驻第一纪检监察组）
附件：体能测试评分标准.docx
兴化市公安局
2022年12月14日
下载附件：体能测试评分标准.docx，24KB
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